Por Fabiano Polayna I MTB 48.458/SP
O que começou como mais um caso de abandono empresarial terminou em uma resposta firme e articulada do movimento sindical. Dezoito trabalhadores que atuavam na Maxion Wheels do Brasil Ltda., em Santo André, foram deixados sem qualquer pagamento pela empregadora LOYAL Serviços Especializados Ltda. — uma situação que rapidamente mobilizou o SIEMACO ABC e Região.
Procurado pela própria tomadora de serviços, o sindicato entrou em campo com agilidade. Em poucos dias, reuniões foram organizadas, os trabalhadores foram ouvidos e uma solução começou a tomar forma. O objetivo era claro: evitar prejuízos maiores e garantir dignidade a quem, de uma hora para outra, ficou sem respaldo.
Acordo histórico e empregos preservados
Com diálogo e firmeza, o SIEMACO conduziu a negociação até um desfecho considerado histórico. Em assembleia, os trabalhadores aprovaram o acordo que garantiu o pagamento dos créditos trabalhistas — e mais do que isso: todos foram absorvidos pela empresa substituta, assegurando a continuidade dos empregos.
Para o presidente do sindicato, Roberto Alves, o resultado reflete o papel essencial da entidade:
“Esses trabalhadores foram abandonados, e nós não poderíamos permitir que ficassem desamparados. Esse acordo é histórico porque garante direitos e, principalmente, preserva empregos. É a prova de que a atuação sindical faz diferença na vida real.”
Justiça como aliada na solução
Para dar segurança jurídica ao entendimento, o caminho passou pelo Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região. Com o suporte do Cejusc ABC, coordenado por Nívea Aragão, foi adotada a Reclamação Pré-Processual (RPP), ferramenta que possibilitou uma solução rápida e eficaz.
As audiências, realizadas nos dias 29 e 30 de abril, reuniram diferentes atores em torno de um mesmo objetivo: resolver o impasse. Participaram o conciliador Anderson Rafael Bento de Souza e a juíza Dra. Lourdes Ramos Gavioli, além das equipes jurídicas envolvidas.
Pelo SIEMACO, estiveram à frente da condução as advogadas Dra. Silvana Crivelaro e Dra. Erica Cristina Correa, com apoio da senhora Marlene Alves. Pela empresa, participaram o Sr. Artur Candido Nunes, a Dra. Shirley, o Dr. Jeferson e o advogado Dr. Murilo Pourrat.
A advogada do sindicato, Silvana Crivelaro, destacou a importância da estratégia adotada:
“A RPP foi essencial para dar celeridade e segurança ao processo. Conseguimos construir uma solução equilibrada, que garante o pagamento e protege os trabalhadores.”
Com o acordo homologado, os trabalhadores receberão seus créditos diretamente da Maxion. Mas, para o SIEMACO ABC e Região, a luta não termina aqui. O sindicato seguirá atuando contra a LOYAL para garantir o levantamento do FGTS e demais direitos ainda pendentes.
Mais do que resolver um problema, o caso deixa um recado claro: quando há organização, atuação técnica e compromisso, o trabalhador não fica sozinho.