Mais uma vez, a atuação do SIEMACO ABC E REGIÃO fez a diferença, garantindo avanços nos salários e direitos dos trabalhadores. Desta vez, os beneficiados foram os profissionais que atuam na General Motors, contratados pelas empresas Repapel Gerenciamento Comércio de Resíduos LTDA e Rangel do Brasil LTDA.
Após a intervenção do sindicato, a empresa se comprometeu a cumprir integralmente a CCT (Convenção Coletiva de Trabalho) firmada pelo SIEMACO ABC E REGIÃO e SEAC ABC, refletindo em avanços significativos nos salários, benefícios e direitos dos trabalhadores que desempenham funções na gestão dos resíduos, desde a coleta, destruição, descaracterização e prensagens dos materiais recicláveis da montadora.
“A primeira reunião entre a entidade sindical e os representantes das empresas aconteceu em agosto passado. Finalmente, em 24 de novembro, foi assinado um documento em que a empresa comprometeu-se a cumprir todos os dispositivos da nossa CCT”, explicaram os diretores.